企业为了与客户有良好的合作关系往来,会给客户寄礼品,也会送员工作为员工的福利,对于企业购买服装送礼等会计分录该怎么做?
企业购买服装送礼的会计分录
借:应付职工薪酬——福利费
贷:银行存款/库存现金
应付职工薪酬科目是什么?
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。
企业对于职工提供服务的受益对象,发生的职工薪酬的账务处理包括有生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”科目,贷记本科目;管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记本科目;销售人员的职工薪酬,借记“销售费用”科目,贷记本科目;应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬,借记“在建工程”、“研发支出”科目,贷记本科目;因解除与职工的劳动关系给予的补偿,借记“管理费用”科目,贷记本科目;外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金,借记“利润分配”科目,贷记本科目。
福利费包括什么?
1、职工医药费;
2、职工的生活困难补助,是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助;
3、职工及其供养直系亲属的死亡待遇;
4、集体福利的补贴,包括职工浴室、理发室、洗衣房,哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助,以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等;
5、其他福利待遇,主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。
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