您现在的位置: 首页 > 会计实操 > 会计实务 > 会计账务

五险会计凭证怎么做账

来源: 考呀呀会计网校 | 2023-09-12 17:45:48

五险会计凭证如下：
1、企业计提社保五险费用时：
借：管理费用——社保费（根据费用所属部门计入相关科目）
贷：应付职工薪酬——社保费（企业部分）
2、企业从职工工资中代扣社保五险费个人部分时：
借：应付职工薪酬——工资
贷：其他应收款——社保费（个人部分）
3、企业缴纳社保五险费用时：
借：应付职工薪酬——社保费（企业部分）
其他应收款——社保费（个人部分）
贷：银行存款
企业计提及缴纳社保五险费用时，应通过“管理费用”等科目以及“应付职工薪酬”、“其他应收款”科目进行核算。
五险有：
1、养老保险，要求连续缴满15年，到了退休年龄才可以领取养老金。
2、医疗保险，是补偿就医的医疗费用的一种保险。
3、失业保险，主要是为暂时失业没有经济来源的人群提供物质帮助，来保证其基本生活。
4、工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受以外伤害或患职业病导致暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家或社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
5、生育保险，女性员工因生育不得不暂停劳动时，国家和社会需要按规定提供生育津贴、医疗服务、产假。
其中，养老保险、医疗保险和失业保险，这三种保险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险是完全由企业承担的，个人不需要缴纳。