企业给员工的一次性年终奖分录，实操中分为3个步骤，考呀呀小编为大家整理了相关信息，快来学习一下吧。其分录具体如下：
1、计提一次性年终奖时，分录为，
借：管理费用—年终奖，
贷：应付职工薪酬—年终奖。
2、支付年终奖，并计提个人所得税时，
借：应付职工薪酬—年终奖，
贷：银行存款，
应交税费—应交个人所得税。
3、缴纳对应的个人所得税时，
借：应交税费—应交个人所得税，
贷：银行存款。
年终一次性奖金怎么算：
1、员工当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=员工当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数;
2、员工当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=(员工当月取得全年一次性奖金-员工当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。
纳税人取得全年一次性奖金，应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以上计税办法，由扣缴义务人发放时进行个税代扣代缴。
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