短期薪酬是指企业支付给员工的短期内的薪酬，主要包括以下几类：
1、工资和奖金：这是企业支付给员工的常规薪酬，根据员工的工作表现和公司的业绩情况进行发放。
2、津贴和补贴：这些是额外的福利，用于补偿员工在工作中的额外支出或特殊需要，例如交通津贴、伙食补贴等。
3、社会保险和公积金：这是企业为员工缴纳的社会保险和住房公积金，是员工福利的重要组成部分。
4、其他福利：除了上述几类薪酬外，还有一些其他的福利，例如带薪休假、健康保险等。
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